Школа кино: всё, что вы хотели знать
Уже в эту субботу, 2 апреля, начинаются первые собеседования на второй поток нашей Школы кино. Руководитель департамента образовательной деятельности Свердловской киностудии Екатерина Самарина рассказала, как проходил первичный отбор по анкетам, что повышало шансы кандидатов, а что – наоборот, могут ли выпускники школы реально получить новую специальность и попасть в киноиндустрию.
Какая цель у Школы кино
Фокус нашей Школы кино – специалисты второго состава съемочной группы. Их действительно сложно найти в регионах. Нигде, кроме Москвы и Санкт-Петербурга, таких специалистов не обучают.
Тем временем их подготовка на местах имеет очень прикладную, экономически оправданную цель. Грубо говоря, бесконечные титры в конце фильма – это по большей части персонал второго состава, ведь съемочная команда – это огромное количество разных специалистов. Везти всех из Москвы или Петербурга – дорого.
Когда такие специалисты будут тут, у нас, это существенно позволит сэкономить на смете, если кинокомпания решит проводить съемки на Урале.
Каких специалистов учат в Школе кино
Как я уже сказала, мы бы хотели, чтобы на Урале сформировался кадровый резерв второго состава съемочных групп. Это линейные продюсеры, ассистенты по реквизиту, помощники художников по костюму, осветители, механики камер, гримеры и т.д.
Каждый год мы будем менять специальности, это один из принципов нашей Школы кино. Если в прошлом году обучали осветителей, то в этом году их не будет.
Много ли желающих учиться
В прошлом году, когда запускали первый поток, мы получили 600 заявок. В этом году уже более 1000: конкурс будет до 16 человек на место. Редкий вуз может говорить о таких цифрах.
Важен ли возраст заявителя
Мы получили анкеты от людей разного возраста: от вчерашних студентов до «молодых пенсионеров». Были и анкеты от ребят 16-17 лет, хотя у нас ограничение с 18-ти.
Что можно сказать о таком критерии, как возраст: мы прислушиваемся к мнению преподавателей. Им виднее, кто подойдет в качестве студента на их специальность.
Для ассистента художника по костюмам или ассистента по реквизиту возраст 40+ может быть скорее плюсом. А для таких специальностей, как второй режиссер или линейный персонал, нужно много энергии, умение работать в постоянном режиме многозадачности и быстро бегать. Наверно, здесь больше подойдут молодые люди.
Реально ли после курсов сразу пойти работать
Наши курсы – не подготовительная ступень ВГИКа или иного киновуза. Это самостоятельные курсы, которые идут непродолжительное время и направлены на получение практических навыков. Мы уверены, что наш сертификат может служить пропуском на съемочную площадку. Но важен даже не документ о прохождении обучения, а полученный опыт.
Главное условие, по которому мы подбирали преподавателей, – это должны быть практики. Их задача – передать тот самый опыт, научить своему ремеслу, обучить таких специалистов, которые смогут сразу стажироваться и практиковаться на реальных проектах: как нашей киностудии, так и других.
Нужен ли заявителю опыт в киноиндустрии
При подаче заявки такой опыт не обязателен, но любой релевантный опыт – это большой плюс. С нуля обучать сложно. Более того, в такой короткий срок, какой отводится на наши курсы, это практически невозможно.
Что повышает шансы заявителя
Запомнилась анкета девушки, которая написала, что искала гроб для съемок клипа. Она с удивлением отметила, что в похоронных агентствах гробы в аренду не дают. Рассказывать о себе нужно честно, не приписывая того, чего вы не знаете и не умеете, но как можно ближе надо описать опыт, который относится к специальности.
Например, если заявка подается на ассистента художника по костюмам, то важно уметь шить. Напишите, как давно вы шьете, интересуетесь ли модой, какие тематические книжки читаете, проходили ли уже какие-то профильные курсы, шили ли костюмы. Любой релевантный опыт – это ценно.
Для второго режиссера важно уметь работать с таблицами в Excel. Потому что второй режиссер – это не ступенька к специальности «первый» режиссер (то есть режиссер-постановщик).
Удивительно, но «Второй режиссер» оказался самой востребованной специальностью нынешнего потока (мы получили на это направление больше 300 заявок), при этом по половине анкет было понятно, что люди плохо представляют, что делает этот специалист.
Второй режиссер занимается планированием и всеми оргвопросами: от организации кастингов до пост-продакшена. На всех этапах кинопроизводства он работает в связке с режиссером, это его правая рука.
Соответственно, какой можно дать совет нашим заявителям: посмотрите, чем занимается конкретный специалист на съемочной площадке, и опишите свой опыт, который мог бы пригодиться в этой сфере.
Какие анкеты сразу идут в корзину
У нас в анкете был вопрос, какова ваша мотивация при поступлении. Если люди писали, что это саморазвитие, расширение кругозора, то таких кандидатов мы не рассматривали. Потому что наша цель в том, чтобы человек хотел работать в кино, видел себя в этой сфере и остался в индустрии.
Стоп-фразы, по которым мы сразу отсеивали заявки: «Я подаюсь на эту специальность, потому что она больше всего подходит из предложенных», «Я замечательный, возьмите меня», «У меня все получится, потому что мама так сказала».
Плохие шутки вроде «иду к вам, потому что я лодырь и тунеядец» – это тоже «Нет».
Каковы сроки обучения
По каждому курсу – разные. DIT-специалисты пройдут недельный интенсив с максимальной загрузкой. Самый длинный курс – линейный и административный персонал. Он растянут на все лето, будет разделен на несколько модулей с разными преподавателями.
Какова судьба студентов Школы
Мы отслеживаем судьбу студентов, потому что наша задача – формировать кадровый резерв. Несколько лучших выпускников Школы кино прошли стажировки на федеральных и региональных проектах.
Некоторые выпускники курсов «Механик камеры» и «Осветитель» с первого потока подали заявки на второй, чтобы получить дополнительные навыки. То, что люди возвращаются к нам в Школу, – для нас хороший знак и подтверждение качества.
Обучение платное или бесплатное
Те курсы, о которых мы сейчас говорим – бесплатные. Они проходят при поддержке Министерства культуры РФ. Мы проводим это обучение раз в год, и в 2022 году прием заявок на него уже закончили.
Но поскольку спрос очень большой, мы планируем запускать платные курсы. Специальности будем подбирать по запросу. Чтобы попасть в лист ожидания и получить информацию о платных курсах, нужно отправить предварительную заявку в свободной форме на почту school@sverdlovskfilmstudio.com.
Будут ли курсы для детей
Планы есть. Осенью хотим запустить профориентационные курсы для старшеклассников. Для малышей пока есть только экскурсии, но, возможно, и для них придумаем образовательные треки. Следите за нашими новостями.